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菲力伟杭州商业健身俱乐部私人教练职业发展研究(3)

时间:2023-08-27 10:40来源:毕业论文
1。2。2 重视私人教练素质培养,促进私人教练职业发展 当下私人教练素质普遍偏低,这也成为阻碍私教行业发展的一个重要因素。所以私人教练的素质培

1。2。2 重视私人教练素质培养,促进私人教练职业发展

当下私人教练素质普遍偏低,这也成为阻碍私教行业发展的一个重要因素。所以私人教练的素质培养,需受到各方面的重视。通过调查私人教练的现状并进行分析,找出私教行业当前所存在的问题,提高私人教练的专业素养,从而加快私人教练的职业发展。

1。2。3重视私人教练职业规划,完善私人教练培养体系

现如今私人教练培养途径较为单一,且缺乏专业性以及科学性,在这方面的规范程度也有待加强。通过对私人教练的调查与分析,并对其发展趋势进行研究,尤其注重私人教练职业规划。从而探索一条培养私人教练的新道路。文献综述

1。2。4 注重私人教练职业发展,促进私人教练行业规范

将私人教练的职业发展作为重点关注对象,强调要将职业发展放在首位。同时调查了解私人教练行业所存在的问题,进一步分析并提出相关建议以及意见,通过一系列途径来促进私教行业规范化,保证私教行业的健康与科学发展。

1。3研究现状

1。3。1国内研究现状

1。3。1。1私人教练概念的研究

1。3。1。2私人教练现状的研究

1。3。1。3私人教练职业素养的研究

1。3。2国外研究现状

2研究对象与方法

2。1研究对象

以菲力伟私人教练职业发展为研究对象,以菲力伟私人教练员、会员为调查对象,进行实证研究。

2。2研究方法

2。2。1文献资料法

以“私人教练”与“职业发展”为关键词,采用计算机网络技术,查阅和整理了国内外相关研究资料。查阅了《体育运动学》、《体育经济学》、《体育生理学》、《体育管理学》等学术论著,同时还参阅了相关方面的论文和期刊、文件 

菲力伟杭州商业健身俱乐部私人教练职业发展研究(3):http://www.youerw.com/tiyu/lunwen_195541.html
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