货币学派自愿性失业就业理论
20世纪60年代以美国经济学家米尔顿.弗里德曼 (Milton Friedman)为代表的货币学派提出了“自然失业率”假设 (Nonnal Rate of Unemployment)，否定了凯恩斯的“非自愿失业”。费里德曼指出在任何时候，都存在与实际工资率结构相适应的某种均衡失业水平即自然失业率。他认为失业现象的出现在于人们对通货膨胀预期的“偏差”，认为实现充分就业是一种长期的趋势，通货膨胀与失业的替代关系只有在短期内存在，长期不存在。费里德曼建议主张发本文来自优.文;论^文·网挥市场自发调节作用以解决失业问题，反对最低工资率的规定和工会对工资率的干预，并提出完善劳动市场，消除各种人为障碍和限制，提高工人的流动性;加强失业人员培训;建立高效的职业介绍所，为失业者及时地获得就业信息创造条件等。
2.3.4供给学派供给不足就业理论
20世纪70年代，以阿瑟•拉弗(ArthurB.Laffer)为代表的供应学派从供给方面寻求促进经济增长、实现充分就业的途径。供给学派认为由于政府税率太高，一方面，生产要素收入减少导致生产要素的有效供给，特别是价格弹性大的要素的有效供给减少;另一方面，生产要素成本的提高，减少对要素的需求，最终减少就业量。因此，供给学派主张通过降低税率的财政政策来提高供给水平和增加就业:第一，减少个人所得税有利于增加储蓄与投资。第二，降低公司所得税有利于在公司成本不变的情况下增加公司利润空间，从而增加劳动需求，扩大就业。第三，由于中小企业所有者供给弹性大，降低个人所得税更有利提高企业的积极性，从而增加产量和就业。
2.3.5新凯恩斯工资粘性就业理论
20世纪80年代，新凯恩斯主义在微观经济学基础上为失业问题提供了一种解释，其主要包括工资粘性观点。他们指出，因为雇主和雇员之间存在长期劳动合同、隐含合同等制度和非制度性障碍，以及出于考虑提高工作效率，劳资双方往往会达成一种默契，使实际工资保持相对稳定而不随经济波动而变化，从而使工资具有“粘性”特征，不随需求的变动迅速做出调整，造成劳动力市场无法出清，因此尽管失业者愿意接受较低的工资，但雇主并不想通过降低工资去雇佣更多的工人。新凯恩斯主义者就失业问题提出解决措施：第一，更多考虑长期失业者的利益，对失业者进行职业技术培训，提高他们的边际产品价值(VMP=MP.P，高鸿业，西方经济学，P259)，降低劳动力的周转成本，为他们多提供就业机会。第二，干预劳动工资合同，使工资较有弹性，以提高就业率。
3 沽源县高校毕业生就业管理状况与现有政策
3.1 沽源县及其人力资源和社会保障局简介
3.1.1沽源县简介
沽源县地处河北省张家口市坝上地区，北靠内蒙，东依承德，南临北京，西接大同，是内蒙古高原向华北平原过渡的地带。沽源县毕业论文
http://www.youerw.com/ 位于河北省北部，闪电河上游，邻内蒙古自治区。东邻承德市丰宁县，南与张家口市赤城、崇礼县接壤，西与张北、康保两县相连，北与内蒙古太仆寺旗、正兰旗、多伦县毗邻。总面积3601平方千米/3654平方千米。总人口23万人。
这里年平均气温1.4摄氏度，年日照时数最长3246小时，最短2616小时，年降水量426毫米，无霜期日数117天。汛期主要反映在6、7、8三个月，期间降水量占全年降水量的53%。七月平均气温17.9摄氏度。境内起伏终年不化。属阴山余脉，全县平均海拔1536米，华北著名的第三高峰冰山梁，海拔2332米，山顶洞内结冰终年不化。沽源县地域辽阔，历为北方少数民族游牧之地，素有“坝上乌克兰”之称。
虽然沽源县有很多优势，也在不断发展，但现如今地处偏僻、环境恶劣、长年风沙太大的境况还是没改变，经济发展过慢、落后、人员素质较低等情况仍十分严重
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