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国内外薪酬管理文献综述和参考文献(3)

时间:2022-08-10 21:55来源:毕业论文
[18]黎文靖,岑永嗣,胡玉明。 外部薪酬差距激励了高管吗基于中国上市公司经理人市场与产权性质的经验研究[J]。 南开管理评论,2014,17(4):24-35 [19]万媛媛,井

[18]黎文靖,岑永嗣,胡玉明。 外部薪酬差距激励了高管吗——基于中国上市公司经理人市场与产权性质的经验研究[J]。 南开管理评论,2014,17(4):24-35

[19]万媛媛,井润田,刘玉焕。 中美两国上市公司高管薪酬决定因素比较研究[J]。 管理科学学报,2008,11(2):100-110

[20]乔治·T。米尔科维奇。纽曼。薪酬管理[M]。北京:中国人民大学出版社,2008。

[21]李宝元。 战略性激励论——现代人力资源管理精髓理念及其在企业的应用[J]。 财经问题研究,2003,04(8):83-87。

[22]罗国领。 论中小企业的竞争优势[J]。 企业活力,2004,10(6):26-27。

[23]朋震。 员工薪酬保密还是公开[J]。 管理科学文摘,2004,07(5):22-23。

[24]邱 鸣,田晓明。高等学校岗位津贴制度缺陷分析[J]。江苏高教,2004,10(3):65-67。

[25]黄蓓。 企业薪酬管理公平性研究[J]。 合肥工业大学学报,2009,05(11):56-59。


国内外薪酬管理文献综述和参考文献(3):http://www.youerw.com/wenxian/lunwen_97737.html
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