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MBP员工信息管理系统设计+ER图(2)

时间:2017-05-06 09:08来源:毕业论文
2.3 JBOSS APPLICATION SERVER 7简要介绍 8 2.4 POSTGRESQL 9.2简要介绍 8 3 系统需求分析 9 3.1 功能需求分析 9 3.1.1 用户管理 9 3.1.2 员工自助平台 9 3.1.3 数据库文护 10 3


2.3    JBOSS APPLICATION SERVER 7简要介绍    8
2.4    POSTGRESQL 9.2简要介绍    8
3    系统需求分析    9
3.1    功能需求分析    9
3.1.1    用户管理    9
3.1.2    员工自助平台    9
3.1.3    数据库文护    10
3.2    用例图分析    10
3.2.1    用例图元素介绍    10
3.2.2    用户管理用例图    11
3.2.3    员工自助平台用例图    12
3.2.4    数据库文护用例图    12
3.3    性能需求分析    13
4    系统总体设计    14
4.1    系统架构设计    14
4.2    系统开发环境搭建    15
4.3    系统功能模块设计    17
4.3.1    系统功能模块图    17
4.3.2    系统功能模块描述    18
4.4    数据库设计    18
4.4.1    数据库关系模型设计    18
4.4.2    各数据库表结构分述    21
5    系统详细设计与实现    28
5.1    系统描述    28
5.1.1    系统流程图    28
5.2    系统数据访问层实现    29
5.2.1    数据库连接池实现    29
5.2.2    数据持久化实现    35
5.3    系统页面设计与实现    40
5.3.1    用户界面设计    40
5.3.2    用户界面实现    43
5.4    各功能设计与实现    48
5.4.1    用户管理与登录    48
5.4.2    自助入职    50
5.4.3    员工自助平台    53
5.5    系统所实现的功能    59
5.5.1    系统操作流程与运行效果    59
6    结论    64
致谢    65
参考文献•    66
附录    67
 1    绪论
现在,随着企业规模的扩大,每年都会有人员变更,需要进行员工信息管理。员工信息包括一切和员工工作相关的个人信息,面对这样一个巨大的数据量,员工信息管理是一个琐碎的、需要非常认真的工作。纸介质机制的人工管理方式存在效率低、工作量沉重、安全性低等缺点,已经不能满足现代管理的需求。建立员工信息管理系统,通过先进的计算机网络,不仅可以方便、标准化、有效地存储大量的人力资源信息,也可以很容易并且及时地更新信息。员工信息管理系统使用了现代先进的管理经验和科学技术,从功能方面比较,员工信息管理系统基本上实现了所有的员工信息管理,包含薪酬管理、组织管理、绩效考核等。一些较好的系统涉及到自助服务平台、决策支持和数据挖掘技术,不仅可以有效地实现数据输入、查询、统计等功能,还可以发现数据之间的关系和规则,提供决策功能。而开发自助服务平台,则充实员工信息管理中的应用,使企业员工全面参与到员工信息管理中,在管理者和员工之间建立新的管理渠道。目前国内外B/S结构技术已更加成熟,本系统采用B/S结构可以使员工只需要通过浏览器便可访问系统,降低使用难度。Java EE开发平台也已经变得越来越成熟,现在已经充分考虑到企业业务和网络应用程序开发。本系统采用先进的Java EE 6(JSR 316)标准,确定JSF+EJB+A/Mybatis的技术框架实现了企业级的性能,它们的灵活配置,提高了系统的可扩展性,从而使系统在应用最新技术的同时又保证了系统的稳定性和可靠性。本课题所研究的员工信息管理系统采用新技术,实现新功能,形成一种新的员工信息管理系统运作和开发方式,为进一步实现更完善的员工信息管理系统奠定了良好的基础。 MBP员工信息管理系统设计+ER图(2):http://www.youerw.com/jisuanji/lunwen_6399.html
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