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大学生网络求职强度对求职结果的影响调查问卷表

时间:2019-06-26 19:50来源:优尔论文
亲爱的同学:你好!本问卷仅针对你个人网络求职的情况进行调查,问卷结果仅用于学术研究,问题内容均不涉及任何个人隐私信息,请如实填写,谢谢! 1.您的性别:36645 A.男 B.女 2

亲爱的同学:你好!本问卷仅针对你个人网络求职的情况进行调查,问卷结果仅用于学术研究,问题内容均不涉及任何个人隐私信息,请如实填写,谢谢!
1.您的性别:36645
A.男
B.女

2.您的专业类别是:
A.社科类专业
B.理工科专业
C.艺术类专业
D.体育类专业
E.其他

3.您的毕业院校类别是:
A.211/985高校
B.地方重点高校 论文网
C.普通院校

4.过去半年内网络求职的频繁程度?
A.很频繁(跳转到下一题)
B.一般(跳转到下一题)
C.比较少(跳转到下一题)
D.没有进行过(结束作答)

5.您经常使用的求职网站有哪些?
A.前程无忧(51job)
B.智联招聘
C.学校招聘网站
D.地方招聘网站
E.58同城等信息资源网站

6.在您网络求职期间,平均每天大约投递多少份简历?
A.5份以下
B.5-10份
C.10份以上

题目    完全符合    符合    一般    不符合    完全不符
7.在求职之前,会学习各种简历制作技巧    5    4    3    2    1
8.会制作多个版本的电子简历(如不同语言类型、不同界面风格等)    5    4    3    2    1
9.在进行网络求职前,会认真地制作自己的简历以增加求职机会    5    4    3    2    1
10.网络求职期间,每天都会关注网络招聘信息和动态    5    4    3    2    1
11.网络求职期间,每周都会登陆招聘网站    5    4    3    2    1
12.网络求职期间,关注多个招聘网站(包括其社交平台,如微博、微信公众号等)来增加求职机会    5    4    3    2    1
13.在招聘网站投递的简历数量越多,得到的应聘机会越多    5    4    3    2    1
14.在面试/笔试前,会在网络上搜寻或向他人请教面试/笔试的相关经验    5    4    3    2    1
15.在面试/笔试之前,会搜寻相关面试/笔试题目或类型    5    4    3    2    1
16.在面试/笔试之前,会了解应聘单位的相关背景    5    4    3    2    1
17.在面试前,会利用已有条件给自己进行模拟面试    5    4    3    2    1
18.每次进行网络求职都可以获得面试/笔试的机会    5    4    3    2    1
19.总体来说,我的网络求职过程是成功的    5    4    3    2    1 大学生网络求职强度对求职结果的影响调查问卷表:http://www.youerw.com/fanwen/lunwen_35197.html
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